Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thoả thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
(Điều 28 Bộ luật lao động 2012)
Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thoả thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
(Điều 28 Bộ luật lao động 2012)
Người lao động gây thiệt hại cho doanh nghiệp bao nhiêu thì phải bồi thường?
24/08/2022
Doanh nghiệp không thông báo nội quy lao động đến người lao động có được xử lý kỷ luật người lao động khi người lao động vi phạm?
24/08/2022
Điều kiện để được công nhận là hòa giải viên lao động?
06/09/2022
Tiền lương và các quyền lợi hợp pháp khác của người lao động trong thời gian đình công được quy định như thế nào?
06/09/2022
Hoãn đình công, ngừng đình công là gì?
06/09/2022