Theo quy định tại khoản 1 điều 3 Nghị định số 11/2016/NĐ-CP thì, người nước ngoài làm việc tại Việt Nam vào Việt Nam làm việc theo hình thức di chuyển nội bộ doanh nghiệp phải có văn bản của doanh nghiệp nước ngoài cử người nước ngoài sang làm việc và hiện diện thương mại trên lãnh thổ Việt Nam và đã được doanh nghiệp nước ngoài tuyển dụng trước đó ít nhất 12 tháng.
Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam vào Việt Nam làm việc theo hình thức di chuyển nội bộ doanh nghiệp phải bảo đảm các điều kiện gì?
24/08/2022
Trả lời từ Luật Vạn Tín:
Bài viết khác
Thủ tục người sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn như thế nào?
24/08/2022
Người lao động đi học theo yêu cầu của người sử dụng lao động thì có được trả lương hay không?
24/08/2022
Thời hạn để Hội đồng hòa giải lao động cơ sở hoặc hòa giải viên lao động tiến hành hòa giải tranh chấp lao động cá nhân?
06/09/2022
Thời hiệu yêu cầu Tòa án nhân dân giải quyết tranh chấp lao động tập thể về quyền?
06/09/2022
Thủ tục ngừng đình công được quy định như thế nào?
06/09/2022
