Đình công là sự ngừng việc tạm thời, tự nguyện và có tổ chức của tập thể lao động nhằm đạt được yêu cầu trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động.
(Khoản 1 Điều 209 Bộ luật lao động năm 2012)
Đình công là sự ngừng việc tạm thời, tự nguyện và có tổ chức của tập thể lao động nhằm đạt được yêu cầu trong quá trình giải quyết tranh chấp lao động.
(Khoản 1 Điều 209 Bộ luật lao động năm 2012)
Kết thúc thời gian thử việc người sử dụng lao động có bắt buộc phải ký hợp đồng lao động với người lao động hay không?
18/08/2022
Lao động nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam theo hình thức nào?
24/08/2022
Đối với nghệ nhân những ngành nghề truyền thống việc chứng nhận trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao của người nước ngoài được xác định như thế nào?
24/08/2022
Hợp đồng lao động đương nhiên chấm dứt khi nào?
24/08/2022
Đối với tranh chấp lao động tập thể lợi ích thì các cơ quan, tổ chức nào có thẩm quyền giải quyết?
06/09/2022