LVT Lawyers

“Trao trọng trách, trọn niềm tin”

Hotline: 1900.6558

logo-luat-van-tin-tieng-vietlogo-luat-van-tin-tieng-anh

Tranh chấp tiền lương, trợ cấp

Luật sư tư vấn tranh chấp tiền lương, trợ cấp và tiền thưởng tại Q7, TP.HCM Hotline: 1900.6558

Theo thống kê và đánh giá của Liên đoàn lao động Tp.HCM, năm 2012: toàn Tp.HCM đã có gần 80 vụ tranh chấp lao động, năm 2011: đã xảy ra 188 vụ tranh chấp lao động, trong đó 75% các vụ tranh chấp về tiền lương như nợ lương, chậm trả lương, nợ BHXH, BHTN… Ngoài ra, do tác động của lạm phát tăng cao khiến các vụ tranh chấp xảy ra nhằm yêu cầu doanh nghiệp cải thiện chất lượng bữa ăn giữa ca, cải thiện thu nhập, tăng tiền thuê nhà, xăng xe…

Vậy, pháp luật lao động quy định về tiền lương như thế nào? Khi có tranh chấp về tiền lương, thì Toà án sẽ giải quyết ra sao?

Luật Vạn Tín với đội ngũ luật sư có nhiều năm kinh nghiệm về giải quyết các vụ án tranh chấp lao động cho rất nhiều người lao động. Với sự nhiệt tình và tận tâm trong công việc, chúng tôi cam kết luôn đặt lợi ích khách hàng lên hàng đầu để phù hợp với phương châmTrao trọng trách, trọn niềm tinLuật Vạn Tín, Luật sư chuyên giải quyết tranh chấp lao động, sẽ hỗ trợ pháp lý tốt nhất cho người lao động thông qua các công việc tư vấn tranh chấp tiền lương, trợ cấp và tiền thưởng sau đây:

1. CÁC QUY ĐỊNH VỀ TIỀN LƯƠNG, TRỢ CẤP VÀ TIỀN THƯỞNG:

  • Theo quy định từ Điều 90 đến Điều 103 của Bộ Luật Lao động năm 2012 về tiền lương, phụ cấp lương và tiền thưởng gồm:

tranh-chap-tien-luong-tro-cap-01

2. LUẬT VẠN TÍN TƯ VẤN TIỀN LƯƠNG, TRỢ CẤP VÀ TIỀN THƯỞNG NHƯ SAU:

tu-van-tranh-chap-lao-dong-04

Hãy liên hệ ngay với Luật Vạn Tín bạn sẽ được luật sư tư vấn tranh chấp tiền lương, trợ cấp và tiền thưởng thật uy tín, chuyên nghiệp và hiệu quả tại TPHCM.

Tranh Chấp Lao Động